【無料/登録なし】当たる適職診断おすすめ19選 | 自分に向いている仕事がわからない人の対策法も

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この記事からわかること
  • 適職診断とは、自分の強みや向いている職種・業界を診断してくれるツールのこと
  • 【すぐできる】登録なしで利用できる当たる/正確な適職診断おすすめ19選
  • 自分に向いている仕事がわからない人の対策法
  • 向いている仕事がわからない理由3選
  • 【25卒が今から内定を貰うなら】内定までサポートしてくれる就活支援サービス

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この記事では、適職診断について紹介していきます。

合わせて自分に向いている仕事がわからない人に向けた対策法やわからない理由・適職に就くメリットも紹介して行きます。

さらに、適職診断に関するよくある質問についても解説していきます。

  • 適職診断の使い方が知りたい就活生
  • 転職の際に、もう一度自分の適職を知っておきたい方
  • 適職診断のおすすめを知りたい方

以上のような悩みがある就活生の方や、転職活動最中の方はぜひこの記事を参考にしてみて下さいね。

この記事は就活の教科書「【正確で当たる!】無料で登録なしの適職/職業診断おすすめ12選 | 新卒・転職者の評判,比較一覧も」を参考に再編集しています。

ベースの記事も興味があればご覧ください!

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先に結論をお伝えすると、「就活がうまくいかない…」と悩んでいるなら、就活生の2人に1人が利用する【25卒のみ】キャリアチケット(内定まで直接サポート)で、就活のプロに相談して一緒に対策や優良企業紹介をしてもらうのが一番おすすめです。

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目次

 

就活あまり上手くいかない…と思ったら

「就活がなかなか上手くいかない」「就活どうすればいいかわからない」「未だに内定が無い…」と思っている就活生には、キャリアチケットの利用がおすすめです。

キャリアチケットでは、自己分析からES添削・面接練習・企業紹介まで徹底的なサポートが受けられ、「あなたに合った企業」への内定を目指せます。

就活のプロがあなたの強みを見つけてくれ優良企業170社の中から「あなたの強みを活かせる企業」を紹介してくれるため、短期で内定をもらうこともできます。

「就活がなかなか上手くいかないな…」と感じたら、キャリアチケットで就活のプロに相談してみるのがおすすめですよ。

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自分に向いている仕事がわからない人は適職診断を受けてみよう

就活生くん

私は就職活動に向けて自己分析を進めている最中です。

でも、どのような職種が自分に向いているのかイマイチよく分かりません…。

自分に向いている仕事を見つけるには、適職診断を受けることをおすすめします!

以下で、適職診断について解説していきますね!

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適職診断ってなに?

適職診断とは、いくつかの簡単な質問に答えることで自分の強みや向いている職種・業界を診断してくれるツールです。

適職診断には様々な種類があり、仕事の価値観や求めるもの、上司との付き合い方など診断項目も多種多様なものがあるため非常に面白いです。

無料・会員登録なしで手軽に受けられるものもあるため、就職/転職活動を控えている人には必須のツールですね!

では以下で、適職診断について詳しく掘り下げていきます。

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適職診断を受けるメリットは4つある

適職診断を受けるメリットは、大きく分けて4つあります。

以下で詳しく解説していきますね。

メリット①:就職/転職活動の方向性を決めることができる

適職診断を受けるメリット1つ目は、「就職/転職活動の方向性を決めることが出来る」です。

これは主に就職活動の際に当てはまることですが、多くの就活生は業界や企業を全く知らない状態から就職活動をスタートします。

上記のような状態だと、「何から始めたら良いか分からない…」数ある業界を1つ1つ調べ時間がかかりすぎてしまうなんて事もよくあります。

そこで、適職診断を受けることで自分に合う仕事がわかると、ある程度企業や業界を絞りこむことができます。

例えば、IT系などが自分に向いているとわかれば、企業を調べたりインターンシップに参加してみたりと次のステップを取ることが出来るようになります。

時間は無限ではありませんそのため適職診断を受けて就職活動を効率よく進めていくようにしましょう。

メリット②:自分の強みを見つけることが出来る

適職診断を受けるメリット2つ目は、「自分の強みを見つけることが出来る」です。

適職診断を受けることで、今まで自分が意識したことのない/知らなかった強みを知ることが出来ます。

その強みは、職種や企業選びの1つの基準になったり、今後の自己PRに使えたりと様々なメリットがあります。

また、自分が知っている強みでも、「それがどのような場面で活かせるのか」や「どのような環境下で最も発揮するのか」などさらに深く理解を深めることが出来るため自己分析を効率よく進めていく事もできます。

メリット③:幅広い業界に目を向けることが出来る

適職診断を受けるメリット3つ目は、「幅広い業界に目を向けることが出来る」です。

適職診断を受けることで、今まで意識していなかった業界や知らなかった職種を知る機会ができます。

例えば、自分の進みたい業界が明確に決まっていても、適職診断を受けることで全く興味のなかった/見えていなかった業界に気づくことが出来ます。

そのため、就活の幅が広がりより自分に合った業界での就職活動が可能になります。

メリット④:仕事の価値観を知ることが出来る

適職診断を受けるメリット4つ目は、「仕事の価値観を知ることができる」です。

これは主に、転職したい方に当てはまることですが、適職診断を受けることで自分が仕事に求めるものや価値観がわかります。

このような価値観を知っておくことは、転職先の企業選びの1つの指針となります。

そのため、自身の価値観により合った企業を選ぶことができ、「入社後のミスマッチを減らす」という点においても利用しない手はありません。

「新卒で入った会社、自分には合わないかも…」と言ったような理由で転職を考えている人は、1度診断してみることをお勧めします。

 

適職診断を利用した人の実際の評判・口コミ(Twitter/2ch)

こういった意見もありますよね…!

適職の有無すら人それぞれに感じる人も居ます!

就活アドバイザー 京香

自分が目指していたり、携わっているものが適職でない可能性もわかりますよね!

キャリアアドバイザー西園寺

適職診断をお勧めする声もありますよね!

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「就活ちゃんとやっているのにうまくいかない…」「25卒でまだ内定がないからやばい…」と困っている方は、キャリアチケットで就活のプロに手伝ってもらうのがおすすめです。

キャリアチケットでは、厳選された優良企業170社の紹介をもらえ、企業への推薦制度から自己分析から面接対策まで手厚く丁寧なサポートに定評があり、就活生から高く評価されています。

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【すぐできる】登録なしで利用できる当たる/正確な適職診断おすすめ5選

就活生くん

適職診断について、知ることができました!

私も早速利用してみたいと思うのですが、どの適正診断がおすすめか教えて下さい!

分かりました!

では、まずは登録なしで利用できる当たる/正確な適職診断を5つ紹介していきますね!

就活アドバイザー 京香

登録なしで利用できる当たる/正確な適職診断5つ
  • ①:キャリアインデックス
  • ②:適正診断16
  • ③:適職診断ナビ
  • ④:マイナビジョブリシャス
  • ⑤:転職タイプ診断

適職診断:キャリアインデックス

登録なしで利用できる当たる/正確な適職診断1つ目は、キャリアインデックスです。

キャリアインデックスは、転職サイトキャリアインデックスが提供している登録なし・無料で受けることのできる適職診断です。

39問の質問に答えるだけで、以下の3つの点から自分の適職を見つける事ができます。

・仕事に求めるもの

あなたが仕事や職場環境に何を求め、どこにこだわりを持っているのか、本当の欲求が明らかになります。

・ビジネスにおける強み

自然にできてしまうからこそ気づいていない、あなたが生まれもったビジネススキルが判明します。

・あなたの性格と傾向

あなたはどんなタイプで、考え方にどんな傾向があるのか。強みと弱み、両方の側面からあなたを分析します。

出典:キャリアインデックス

以下が実際に診断してみた結果になります。参考にしてください。

 

自分の強みだけでなく、弱みまでを分析してくれるため客観的に自分を見つめ直すことができますね。

また、自分の向いている職種や、仕事に求めている価値観も診断してくれるため「その職種の中でもどのような風土の企業が最も自分に合うのか」と言ったようなことまで分かります。

全て登録なしの無料でできるため、まずは診断してみる事をおすすめします。

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適職診断:適職診断16

登録なしで利用できる当たる/正確な適職診断2つ目は、適職診断16です。

適職診断16は、自分の性格から適職を導き出してくれるものです。

適職診断16には、お手軽版と精度重視版に分かれており、精度重視版でも36問と手軽に診断できます。

登録なしですぐに結果が分かり、自身のMBTIに基づいての向いている職業・職場環境や適職一例を診断する事ができます。

実際に制度重視版を診断してみました。

適職診断16は、向いている職業の大まかな特徴を診断してくれ、適職一例を6つほど紹介してくれます。

そのため、職業を限定するのではなく、幅広い職業から自分の適職を探すことが出来ます。

また、職場環境もわかるため企業に迷った際などにも1つの指針として参考にできますね。

就活アドバイザー 京香

適職診断:適職診断ナビ

登録なしで利用できる当たる/正確な適職診断3つ目は、適職診断ナビです。

適職診断ナビは、自身の性格キャリア志向性行動特性の3つを診断する事ができます。

問題数は35問となっているため隙間時間などに手軽に診断することが出来ます。

診断結果を以下のようにグラフでまとめてくれるため、ビジュアル的に非常に見やすいことが特徴として挙げられます。

 

また、診断結果は専用のURLからいつでもアクセス可能なので、結果をいつでも見返すことができますよ。

適職診断ナビは、具体的な職業を複数紹介してくれるので、新卒の方におすすめです。

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適職診断:マイナビジョブリシャス

登録なしで利用できる当たる/正確な適職診断4つ目は、マイナビジョブリシャスです。

マイナビジョブリシャスは、37万人、数万項目を超えるアンケート調査から得られたデータと20問の心理テスト結果から、以下のような27のジョブタイプ別に自身の適職を知る事ができます。

上記は、会員登録不要で診断する事ができますが、会員登録をすると以下の6つの項目についてさらに知る事ができます。

会員登録自体は1分で終わる簡単なものなので、自分の適職についてさらに詳しく知りたい人にはおすすめです。

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適職診断:転職タイプ診断

登録なしで利用できる当たる/正確な適職診断5つ目は、転職タイプ診断です。

50問ほどの質問に答えることで、仕事選びのヒント今の仕事の満足度を教えてくれます。

初めに、仕事においてあなたが重要だと思うことを回答し、優先順位を並べます。次に直近の仕事を振り返る 「仕事に興味を持てない」「仕事にやりがいを感じない」などの質問に答えます。

診断結果から、おすすめの求人を見る事ができたり今の仕事の満足度も見れることから、転職活動中の方におすすめの適職診断です。

ただ、会員登録をしないと以下の結果までしか見る事ができないため、詳細を知りたい方は会員登録が必要になります。

適職タイプ診断を提供しているdodaは、「大手・優良企業」「完全週休二日」「未経験者歓迎」の求人も多数ある転職サイトです。

そのため、会員登録をしておいて損はないでしょう。

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就活あまり上手くいかない…と思ったら

「就活がなかなか上手くいかない」「就活どうすればいいかわからない」「未だに内定が無い…」と思っている就活生には、キャリアチケットの利用がおすすめです。

キャリアチケットでは、自己分析からES添削・面接練習・企業紹介まで徹底的なサポートが受けられ、「あなたに合った企業」への内定を目指せます。

就活のプロがあなたの強みを見つけてくれ優良企業170社の中から「あなたの強みを活かせる企業」を紹介してくれるため、短期で内定をもらうこともできます。

「就活がなかなか上手くいかないな…」と感じたら、キャリアチケットで就活のプロに相談してみるのがおすすめですよ。

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(キャリアチケット)
公式サイト
(https://careerticket.jp/)

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ちなみに、キャリアチケットの他にも、ミーツカンパニー就活サポート最短1週間で内定がもらえて、内定まで徹底サポートしてくれるので、併用するのがおすすめですよ。

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無料でできる当たる/正確な適職診断おすすめ9選

就活生ちゃん

私は新卒の大学生ですが、どのような職種が向いているのか全く分かりません。

そこで、性格で当たる適職診断を探しています。

何か、おすすめを教えて下さい!

分かりました!

では以下で、無料でできる当たる/性格な適職診断のおすすめツールを紹介していきますね。

就活アドバイザー 京香

無料でできる当たる/正確な適職診断おすすめ9選
  • 適職診断:エゴグラム適職診断(doda)
  • 適職診断:適職診断VCAP
  • 適職診断:3分間適職診断(リクナビNEXT)
  • 適職診断:適職診断テスト(Re就活)
  • 適職診断:キャリアチケットスカウト診断
  • 適職診断:キミスカ適性検査
  • 適職診断:Lognavi(ログナビ)
  • 適職診断:Future Finder
  • 適職診断:適性診断MATCH plus

適職診断:エゴグラム適職診断(doda)

無料でできる当たる/性格な適職診断1つ目は、エゴグラム適職診断です。

エゴグラム適職診断とは、転職サイトdodaが提供している適職診断となっており、約50問の自身の行動パターンや性格に関する質問から適職を教えてくれるツールです。

以下のように、自分の性格を項目ごとに分けてグラフ上に表してくれるためビジュアル的にも非常に見やすいです。

また、「人間関係が良好で、上司やシステムとして確認が入る職場が向いています。」と言ったように、どのような職場環境が向いているのかも教えてくれるため企業選びの指針にもなりやすいです。

診断自体に会員登録は必要なく、数分で終わるものとなっています。

自身の特徴、適職を教えてくれるので「自分の特徴や性格を生かした仕事に就きたい!」と考えている就活生におすすめです。

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適職診断:適職診断VCAP

無料でできる当たる/性格な適職診断2つ目は、適職診断VCAPです。

適職診断VCAPは、心理学を利用した無料の自己分析・職業適性検査(適職診断)テストとなっています。

質問数は約60問となっており、以下の項目が分かります。

適職診断VCAP診断項目
  • 診断結果概要
  • 収入偏差値
  • 診断結果タイプ
  • 職業適性
  • トータルアセスメント
  • 目標タイプ
  • 相性の良いタイプ

以下が実際に診断してみた結果になります。参考にしてみてください。

診断項目も多く、年齢、就業状況を答えるだけで診断できます。

また、相性の良いタイプの特徴もみる事ができるため対人関係にも役立ちそうですね。

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適職診断:3分間適職診断(リクナビNEXT)

無料でできる当たる/性格な適職診断3つ目は、3分間適職診断です。

3分間適職診断は、社会人のための転職サイトであるリクナビNEXTが提供する診断ツールです。

名前の通り、3分間で診断でき、テストA・B合計22問のテストを受ける事で「仕事選びの価値観」「自身の隠れた性格」を診断する事ができます。

以下が、実際に診断してみた結果になります。

 

3分間適職診断では、小学校低学年ごろの自分はどうであったかの質問に答えます。

これは、環境に左右されない生来の自分の性格を知るために有効だそうです。面白いですね。

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適職診断:適職診断テスト(Re就活)

無料でできる当たる/性格な適職診断4つ目は、適職診断テストです。

こちらの適職診断テストは、転職サイトであるRe就活が提供する診断ツールです。

会員登録は必要になりますが、無料で出来るものとなっており以下の3つの診断結果を知る事ができます。

出典:Re就活

90問の質問に答えることで、より詳しい正確な診断結果を得る事ができます。実際に診断してみた結果を以下で紹介しますね。

9つのタイプから自身のタイプを診断してくれます。

また、自身の特性(性格の概観・持ち味/強み・意識の向かうところ)や価値観、仕事上の行動特性まで詳しく知る事ができるため、転職活動において一つの指針となるでしょう。

診断結果と同時に、自身にぴったりな求人も見る事ができるため効率が良いですね。

転職活動をしている方におすすめの診断ツールです。

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適職診断:キャリアチケットスカウト診断

無料でできる当たる/性格な適職診断5つ目は、キャリアチケットスカウト診断です。

キャリアチケットスカウトは、レバレジーズ株式会社が運営する自分らしく働くための企業と出会えることのできるマッチングサイトです。

自己分析の質問内容は、「ガクチカ・自分の強み・就活の軸・自己PR」の4種類ありそれぞれに回答していきます。

用意された項目を埋めていき自己分析を完了させる事で、自分の価値観を分析し明確化することが出来ます。

記述形式の問題なので、文章化することで今後の就活にも活用することが出来ます。

また回答が終われば、自己分析結果を公開し、自身の価値観に共感する企業からのスカウトももらえます。

アプリ版キャリアチケットスカウト診断もあるので気軽に試してみて下さいね。

自己分析のやり方が分からなくて困っている就活生や、就活の軸がない就活生は特に試して欲しいツールです。

以下の記事で詳しく解説しています。参考にしてみてください。

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適職診断:キミスカ適性検査

無料でできる当たる/性格な適職診断6つ目は、キミスカ適性検査です。

キミスカ適性検査は、5分~10分で150の質問に答えるだけで、価値観職務適性などあらゆる観点から診断してくれます。

キミスカ適性検査は、普通の自己分析ツールと比べて、職務適性の項目が非常に多いのが特徴です。

キミスカ適性検査では、以下の8種類の適職が分かります。

  • 人間関係を築いていく職務
  • フットワークの軽さを必要とする職務
  • リーダーシップを必要とする職務
  • 過去に事例のない新しい職務
  • 反復・継続的な職務
  • 企画力や創造力を必要とする職務
  • 丁寧さ注意深さを必要とする職務
  • 情報を集め問題を分析する職務

職業を限定することなく、特徴で教えてくれるので幅広い職種から自分に向いているものを見つけることが出来ます。

今まで興味がなかった・知らない職種を知ることのできるきっかけになるため就活の幅も広がりますね。

さらに診断結果と相性の良い企業からスカウトが来るため、ミスマッチない業界や企業を知る機会にもなります。

実際に利用した人の診断結果は以下のように出ます。

ただ、キミスカ適性検査は会員登録をしているアカウントのうち1回しか診断することができません。

そのため、時間をかけてゆっくりと回答するようにしましょう。

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適職診断:Lognavi(ログナビ)

無料でできる当たる/性格な適職診断7つ目は、Lognavi(ログナビ)です。

Lognavi(ログナビ)では、適性テストを受ける事ができ隠れた才能性格偉人をモチーフにしたイラストで表示されます。

テストは知的テストと性格テストの2種類になっており、性格テストに関しては何度も受験可能になっています。

さらに、適正結果を基に相性の良い企業が星の数で分かるようになっています。

自分に向いている職や環境がよくわからない人には非常におすすめの適性テストです。

以下に診断結果のイメージを載せておきます。参考にして下さい。

診断結果が偉人のモチーフで出てくることで、より自分自身の人物像が想像しやすいようになっています。

また、診断結果を基に自分の向いている企業が見れるなんて一石二鳥ですね!

就活アドバイザー 京香

 

適職診断:Future Finder

無料でできる当たる/性格な適職診断8つ目は、Future Finder です。

Future Finderは、株式会社ジェイクが運営するマッチング求人サイトで、心理統計学に基づいた診断エンジンで自分の特性にあった会社を見つける事ができます。

自分自身のプロフィールと診断結果から、企業から直接オファーを貰う事が出来ます。

また、登録優良企業数は500社にも昇り、「人材・教育、コンサル、広告、IT」など様々な業界から自身に会う企業が提案されるので効率よく就職・転職活動を進めていくことが出来ます。

以下の通り、Part1は133問、Part2は18問の合計151問になっています。回答は60分以内にするようにしましょう。

「151問って多くない…?」と思うかもしれませんが、その分より正確な診断結果を得ることができます。

プロフィール、診断結果を基に企業からオファーが来るため「自分に合った企業からオファーが欲しい」や「向いている企業が知りたい」という方にぴったりの診断です。

早速活用して、企業からたくさんのオファーを受け取り、ライバルが少ないうちに優良企業の選考に進みましょう

就活アドバイザー 京香

 

適職診断:適性診断MATCH plus

無料でできる当たる/性格な適職診断9つ目は、適正診断MATCH plusです。

適正診断MATCH plusは、マイナビが提供するキャリアデザインツールで毎年多くの新卒就活生が利用します。

適性診断1と2に分かれており、合計162問の回答数になっています。

適性診断1では、「ホテルや民泊経営に興味がある」と言ったような職種に対する質問、適性診断2では、「傷つきやすい方だ」や「他人のことをよく気遣う」と言ったような日頃よく取る典型的な行動に対する質問が課されます。

診断をすることで、以下の7つの項目から結果を見る事ができます。

また、診断結果を基に思い描くキャリアプランを記入、保存でき過去のメモからもどのようなことに興味関心があったのか、またそれが現在はどうなのかを思い返す事も可能となっています。

以下に実際に診断してみた結果を載せておきます。参考にしてみてください。

自分の向いている業界・業種をパーセンテージごとに表示してくれるため非常にわかりやすく、新卒での業界選びの指針にも役立ちます。

過去の診断結果も見返すことができるため、過去と今との違いを比較しどのような変化があったのかも知る事ができます。

まだはっきりと業界や職種が選べていない就活生の方におすすめです。

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【ヤバイ…】就活でなかなか上手くいかない時の対策法

就活生ちゃん

就活をちゃんとしていますが、ESで落ちたり面接で落ちたりして上手くいきません。

持ち駒企業も残り少ないです。

対策やおすすめの企業を教えてもらえたりできないでしょうか?

就活を行っていると志望企業に落ちたりして、なかなか上手くいかないですよね。

結論をお伝えすると「選考で落ちて就活やばい…」という方は、選考対策や企業を紹介してくれる就活のプロに頼るのが一番おすすめです。

就活のプロに頼ることで就活に成功するための秘訣などをあなたに寄り添って教えてくれるからです。

そこでここでは、就活でなかなか上手くいかない時の対策法を紹介しますね。

キャリアアドバイザー西園寺

就活でなかなか上手くいかない時の対策法
  • 対策法:ES/面接対策や優良企業を教えてくれる就活のプロに頼る
  • 対策法:優良企業からスカウトがもらえるアプリを使う
  • 対策法:SPIやWebテストでよく出る問題を練習する

それでは、それぞれ解説していきますね。

キャリアアドバイザー西園寺

 

対策法:ES/面接対策や優良企業を教えてくれる就活のプロに頼る

就活でなかなか上手くいかない時の対策法は「ES/面接対策や優良企業を教えてくれる就活のプロに頼る」ことです。

先程も説明しましたが、就活のプロに相談すると、あなたが就活で悩んでいる部分に対して徹底的に対策してくれます。

「就活の全てを対策してもらいたい!」という方は、ES添削や面接対策、隠れ優良企業を教えてくれるキャリアチケット(24卒限定)を使うのがおすすめです。

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キャリアチケット「自己分析~内定、入社日」までプロのアドバイザーが1対1でサポートしてくれるので、就活生に親身に寄り添ってくれます。

キャリアアドバイザー西園寺

 

対策法:優良企業からスカウトがもらえるアプリを使う

就活でなかなか上手くいかない時の対策法は「優良企業からスカウトがもらえるアプリを使う」ことです。

就活では便利なアプリやサービスがあり、使うことで他の就活生よりもかなり有利に進められる場合があります。

その中でも、自分の強みや専攻などのプロフィールを入力するだけで、自分に合う優良企業から特別スカウトをもらえるOfferBoxがおすすめです。

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私もOfferBoxを利用していますが、かなり有名な企業の特別スカウトをもらったことが複数回あるので、就活生なら使っていて損はないサービスですね。

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対策法:SPIやWebテストでよく出る問題を練習する

就活でなかなか上手くいかない時の対策法は「SPIやWebテストでよく出る問題を練習する」ことです。

SPIやWebテストでは、毎回似たような問題が多く出題され、頻出問題で間違えてしまうと点数も低くなりがちです。

頻出問題で点を落とさないように徹底的に問題を事前に練習しておく必要があります。

そこで問題をたくさん練習したい方は、SPIやWebテストの問題を網羅したSPI頻出問題集を使うのがおすすめです。

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【転職者向け】当たる/正確な適職診断おすすめ5選

就活生ちゃん

私は、今働いている業界が自分にはあっていないのではないかと思い転職を考えています。

そこで、転職する際に利用できる適職診断を教えてください!

分かりました!

では以下で、転職する方向けの当たる/正確な適職診断を紹介していきますね。

就活アドバイザー 京香

【転職者向け】当たる/正確な適職診断おすすめ5選
  • 適職診断:可能性診断(ミイダス)
  • 適職診断:いい仕事ミィつけよう診断(女の転職type)
  • 適職診断:ハローワーク適職診断(各居住地域)
  • 適職診断:VIEW
  • 適職診断:ハタラクティブ

適職診断:可能性診断(ミイダス)

転職者向け当たる/正確な適職診断1つ目は、可能性診断(ミイダス)です。

可能性診断は、転職アプリミイダスが提供する適職ツールで、診断結果から自身が活躍できそうな企業からオファーが貰えます。

ミイダスでは、以下の3つの診断を受けることが出来ます。

市場価値診断

登録時の入力データをもとに、現在の市場価値として「あなたに類似したユーザーの年収実績」「あなたに興味がある企業数」を算出します。

コンピテンシー診断(可能性診断)

あなたにとって適性が高い職種、マネジメント資質、相性の良い上司・部下など、ビジネスパーソンとしてのコンピテンシー(行動特性)を分析します。

バイアス診断ゲーム(可能性診断)

直感や思い込み、経験、感情などの先入観によって合理的でない意思決定をしてしまう癖=「認知バイアス」を診断。診断結果からコントロールするためのコツをアドバイスします。

出典:ミイダス

実際にミイダスをやってみた結果を紹介します。

コンピテンシー診断とパーソナリティ診断をそれぞれやってみましたが、図やグラフ、文章で詳細な診断結果が出ました。

また17もの職種から適性を予測してくれるため、網羅性もありますね。

ミイダスは、転職者アプリとなっているため、転職予定の方には是非利用して欲しいツールです。

以下の記事で詳しく説明しているため、参考にしてみてください。

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適職診断:いい仕事ミィつけよう診断(女の転職type)

転職者向け当たる/正確な適職診断2つ目は、いい仕事ミィつけよう診断(女の転職type)です。

いい仕事ミィつけよう診断は、女性のための転職サイト女の転職typeが提供する適職診断ツールです。

過去の職務履歴や、「残業はどのくらいまでOK?」「土日は絶対休みがいい?」など仕事に対する価値観を問う簡単な質問に答えるだけで自身のスキルを活かせる・向いている仕事を診断することが出来ます。

以下は、過去の職務履歴を「接客・販売」、「クリエイティブ職」の2つだと仮定し診断してみた結果になります。

職務経験から、自身の気づくことの出来なかった強みまで診断してくれます。

また、診断結果からおすすめの求人を見ることができるので、より自分の強みを活かせる仕事を探すことも出来ます。

登録いらずの無料で出来るので、「転職してみようかな…」となんとなく思っている女性の方におすすめです。

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適職診断:ハローワーク適職診断(各居住地域)

転職者向け当たる/正確な適職診断3つ目は、ハローワーク適職診断です。

ハローワーク診断とは、求職者に対する職業相談や求人紹介など全面的な支援を行う公共機関であるハローワークが提供する適職診断です。

ハローワークでは以下の4つの適職サービスが受けられます。

・一般職業適性検査(GATB)

・キャリアインサイト

・職業興味検査(VPI)

・職業レディ・ネクスト(VRT)

上記適職診断を受けるためには、予約が必須です。

ネット上で気軽に受けるテストとは違い少し手間がががりますが、その分結果を基に職業相談・求人紹介を受けることができるのでより手厚いサポートを受けることが出来ます。

また、ハローワークは全国各地にあるため、個人では見つけることのできない求人や地元や地方の求人を豊富に扱っています。

そのため、地元で転職先を探している人におすすめです。

上記のテスト概要は以下の記事で詳しく説明しています。興味のある方は一度読んで見てくださいね。

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適職診断:VIEW

転職者向け当たる/正確な適職診断4つ目は、VIEWです。

20代〜30代向けのハイクラス向け転職サイトVIEWが提供しているAIキャリア診断で、AIが自身にあったキャリアをランキング別に診断してくれます

アプリをダウンロードし簡単な会員登録をすることで診断することが出来ます。

全24問で「思い立ったら考えるより行動してみる」や「専門性を磨くよりは色んな領域に触れたい」と言ったような自身の価値観を問う質問がなされます。

以下に実際に診断してみた結果を共有しますね。

自分の特徴がグラフに現れてくれるため非常に分かりやすいですね。

また、自身に最も合うキャリアを業界×業種で診断・ランキング化してくれるので転職の1つの指針としても大きく役立ちそうです。

VIEWは若手特化の転職サイトです。そのため20〜30代の方におすすめです。

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適職診断:ハタラクティブ

転職者向け当たる/正確な適職診断5つ目は、ラクティブです。

ハタラクティブでは、キャリアアドバイザーとの1時間のスマホ面談を受けることができ自分の適職を知ることが出来ます。

更に、適職が分かるだけでなく以下の一貫したサポートを受けることが出来ます。

①:あなたに合う企業だけをご紹介

あなたの「特性」や「興味」を診断し、合う企業を厳選して紹介。だから、効率よく適職に出会えます。

②:1社ずつ、しっかり選考対策

企業ごとの面接対策をするから、未経験でも受かりやすい。内定率は驚異の80%以上!( 2022年2月~2022年4月時点の面接実施した求職者数のうち、内定が出た求職者の割合)

③:入社の準備も相談できる

内定後も入社するまで、アドバイザーが個別サポート。だから、安心して再スタートできます。

引用:ハタラクティブ

ハタラクティブは、転職者以外にもフリーターや既卒、大学中退者などの今まで就活をしたことがない方・学歴に不安がある方でも気軽に利用できるサービスです。

また1人1人にキャリアアドバイザーがつくため、不安などが合った際には相談しやすい環境があります。

口コミを見ていると「親身になって相談に乗っていただいた」や「適切なアドバイスをもらえた」などポジティブな意見が見られました。

1人での就職・転職活動が不安な方や何から初めて良いか分からない方に是非利用してみて欲しいサービスです。

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そもそも自分に向いている仕事とは?分からない理由も

就活生くん

そもそも、自分に向いている仕事って何が基準になるんですか?

教えてください!

分かりました!

では以下で、解説していきますね。

就活アドバイザー 京香

自分に向いている仕事とは「自身の強みやスキルを活かせる」仕事である

自分に向いている仕事とは、「自身の強みやスキルを活かせる」仕事の事を指します(Carrerjhounal内では)。

自分の強みや得意を生かせることで、仕事に対する充実感が生まれ、自ずとやりがいが生まれる事が言えます。

また、得意や好きな事を仕事にすると、生産性も大きく上がりストレスなく仕事に取り掛かる事ができます。

以上の事から、向いている仕事は自身の強みやスキルを活かせる仕事であると定義づけする事ができるのではないでしょうか。

 

分からない理由は主に3つある

自分に向いている仕事が分からない理由は、主に以下の3つがあります。

  • 理由①:自己分析が足りていない
  • 理由②:幅広い仕事に対しての知識が少ない
  • 理由③:やりたい事が決まっていない

自分に向いている仕事が分からない理由については以下で詳細に説明しているので、興味のある方は是非ご覧ください。

就活アドバイザー 京香

 

性格によって向いている仕事も変わってくる

実は、性格によって向いている仕事も変わってくるんです。

例えば、責任感が強い性格なら市民の安全を守る警察官数字や細かいデータを扱うことが好きならITエンジニアなどが挙げられます。

このように、自身の持つ性格/特性によって向いている仕事が変わってくる事を分かって頂けると思います。

そのため、向いている仕事を知りたい方は、まずは「自分の性格ってなんだろう?」と考えてみるのも良いかもしれません。

家族や友人に聞いてみることで客観的な意見をもらう事もできますね!

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【大学生/20代向け】自分に向いている仕事がわからない人の対策法7選

就活生くん

もうすぐ就活が始まるので、自分の向いている仕事を探しているのですが行き詰まっています…。

何か、対策法などがあれば教えてください!

分かりました!

では以下で、大学生/20代向けの方に向けて自分に向いている仕事が分からない人の対策法を解説していきますね!

就活アドバイザー 京香

【大学生/20代向け】自分に向いている仕事がわからない人の対策法7選
  • 対策法①:自己分析をさらに深める
  • 対策法②:仕事/職業に関する知識を深める
  • 対策法③:自分自身の仕事に関するやりがいを考える
  • 対策法④:やりたくない仕事を明確化し、理由を探る
  • 対策法⑤:インターンや説明会に参加する
  • 対策法⑥:就職/転職サイトを利用してみる
  • 対策法⑦:就職/転職エージェントを利用してみる

対策法①:自己分析をさらに深める

自分に向いている仕事が分からない人の対策法の1つ目は、「自己分析をさらに深める」です。

自己分析を進めることで、性格強み価値観から短所といった自身に関する様々な特徴を知る事ができます。

更に深めていくと、自身の仕事に対する価値観モチベーションなど就活の軸となり得るものまで定義することが出来ます。

向いている仕事を探す上で、上記の特徴を知ることは非常に参考になります。

そのため、向いている仕事が分からない大学生/20代の方は、自己分析を更に進めてみましょう。

「どうやって自己分析を進めたら良い…?」と言う方は、自己分析ツールを使ってみましょう。

いくつかの質問に回答するだけで、簡単に自己分析を進めることが出来ます。

以下で、おすすめのツールを紹介しているので参考にしてみて下さいね。

就活アドバイザー 京香

対策法②:仕事/職業に関する知識を深める

自分に向いている仕事が分からない人の対策法の2つ目は、「仕事/職業に関する知識を深める」です。

仕事/職業に関する知識を深めることは、その仕事の新たな一面を知ることに繋がります。

「この業務に自分の強みが活かされるかも」や「これなら楽しく仕事できそう!」など様々な発見をすることも出来ます。

そのため、より自分に合った/向いている仕事を見つけやすくなるでしょう。

自身の強みが分かっている人は、「興味のある仕事+自身の強み」と検索してみても良いかも知れません。

その仕事に強みが活かされる場面があるのかどうかを知ることが出来ますね。

就活アドバイザー 京香

対策法③:自分自身の仕事のやりがいを考える

自分に向いている仕事が分からない人の対策法の3つ目は、「自分自身の仕事のやりがいを考える」です。

自身のやりがいに直結している仕事であれば、満足感を得ることが出来ます。

すなわち、やりがいが大きい仕事であればあるほど、自分に向いている仕事であるとも言えます。

そのため、まずは過去の経験から自身がやりがい感じた時を探ってみるのも良いかも知れません。

対策法④:やりたくない仕事を明確化し、理由を探る

自分に向いている仕事が分からない人の対策法の4つ目は、「やりたくない仕事を明確化し、理由を探る」です。

やりたくない仕事を明確化し、理由を探ることで自身の苦手に気づく事ができます。

例えば、営業をやりたくない仕事だとします。

やりたくない理由は様々あると思いますが、「コミュニケーション力/ストレス耐性が必要」であると仮定すると前述したものが苦手だからである事がわかります。

このように、やりたくない仕事の理由をリストアップすることで自身の苦手を定義することが出来ます。

その結果、自分の苦手を含む仕事を避けることに繋がるため、向いていない仕事を選んでしまうリスクが減ります。

対策法⑤:インターンや説明会に参加する

自分に向いている仕事が分からない人の対策法の5つ目は、「インターンや説明会に参加する」です。

実際に働いたことのない仕事の向き不向きを判断する事は、難易度が高いです。

そのため、短期の学生インターン/社会人インターンに参加し実際の職務を体験して自身の向いている仕事を探す方法もあります。

また、企業の説明会に参加するだけでも仕事に対するイメージが湧いてきます。

そのため、まずは「楽しそう!」や「興味がある」と言ったような小さなきっかけからでも応募してみるようにしましょう。

対策法⑥:就職/転職サイトを利用してみる

自分に向いている仕事が分からない人の対策法の6つ目は、「就職/転職サイトを利用してみる」です。

就活/転職サイトでは、企業情報や求人を豊富に取り扱っています。

そのため、「この仕事なら自分に向いているかも/出来そうかも!」と言ったようにより自分に向いている仕事を見つけやすい事が言えます。

就活/転職サイトには、幅広い求人情報から専門的なものを扱うサイトまで様々なものが存在します。

そのため、自身の興味関心やニーズに基づいて利用するサイトを選ぶと良いでしょう。

自分の向いている仕事がわからない人は、沢山の求人に目を通してみるのも1つの手ですね!

就活/転職サイトについては、以下の記事で詳しく紹介しています。参考にしてみて下さい。

就活アドバイザー 京香

対策法⑦:就職/転職エージェントを利用してみる

自分に向いている仕事が分からない人の対策法の7つ目は、「就職/転職エージェントを利用してみる」です。

就職/転職エージェントを利用することで、キャリアアドバイザーがつき自分に向いている仕事の提案や求人紹介を受けることができます。

また、ES添削や面接対策など全面的にサポートを受けることができるので、効率よく就活/転職活動を進めていけるでしょう。

エージェントを利用すると、非公開求人に応募することもできる事から、より自分に向いている仕事に就ける可能性が上がりますね。

就職/転職エージェントについては、以下の記事で詳しく解説しています。参考にしてみて下さい。

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向いている仕事が分からない時は、まず適職診断を受けてみましょう。

記事上部で紹介しているので、試してみて下さい。

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【30代向け】自分に向いている仕事がわからない人の対策法3選

働く君

実は僕も、今の仕事を転職したいと考えています。

そこで次は「自分に向いている」仕事に就きたいと思っていますが、そもそも自分にはどんな仕事が向いているのか分かりません…。

なので対策法などがあれば教えて下さい!

分かりました!

では以下で、30代方向けの向いている仕事がわからない人の対策法を解説していきますね。

就活アドバイザー 京香

30代方向け自分に向いている仕事がわからない人の対策法3選
  • 対策法①:自分の興味を再度考える
  • 対策法②:仕事を忘れて一度リフレッシュしてみる
  • 対策法③:仕事を行う中で苦ではなかった事を思い出す

対策法①:自身の興味を再度考える

30代方向け自分の向いている仕事が分からない人の対策法1つ目は、「自身の興味を再度考える」です。

自分に向いている仕事というのは、自身の興味ややりたい事に直結している事が多いです。

しかしながら、そもそも全ての人が自身のやりたい仕事に就いているとは限りません。

やりたい仕事があるけれども「給料が良くない…」や「趣味を仕事には出来ない…」と言ったような理由で諦めてしまっている可能性もあります。

そこで、まずは自身の興味を書き出してみることで自分の関心ややりたいことが見えてきます。

例えば、「DIY」や「料理」であれば何かを作り出すことに興味や関心があることが分かりますね。

このように自身の興味から共通点を見出すことで向いている/やりたい仕事を見つける糸口になります

 

対策法②:仕事を一度忘れてリフレッシュしてみる

30代方向け自分の向いている仕事が分からない人の対策法2つ目は、「仕事を忘れて一度リフレッシュしてみる」です。

特に、今の仕事にストレスを感じている場合や、「向いていないから転職すべきかな…」と将来に対しの漠然な不安を持っている場合は焦ってしまいます。

そのような中で、自分に向いている仕事を考えても考えがまとまらない可能性が高いです。

そのため、まずは仕事を一度忘れてリフレッシュしてみましょう。

そうすることで新鮮な気持ちで考える事ができ、頭もスッキリしてきます。

 

対策法③:仕事を行う中で苦ではなかったことを思い出す

30代方向け自分の向いている仕事が分からない人の対策法3つ目は、「仕事を行う中で苦ではなかったことを思い出す」です。

自分に向いている仕事は、ストレスなく働くことができる仕事とも言えます。

そのため、仕事を行う中で苦に感じなかった事を思い出しリストアップしてみて下さい。

自ずと、自分にとってストレスフリーな仕事、つまり向いている仕事を見つけることが出来るでしょう。

向いている仕事が分からない時は、まず適職診断を受けてみましょう。

そうすることで、自身に向いている仕事を探す糸口になります。

記事上部で紹介しているので、試してみて下さい。

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就活あまり上手くいかない…と思ったら

「就活がなかなか上手くいかない」「就活どうすればいいかわからない」「未だに内定が無い…」と思っている就活生には、キャリアチケットの利用がおすすめです。

キャリアチケットでは、自己分析からES添削・面接練習・企業紹介まで徹底的なサポートが受けられ、「あなたに合った企業」への内定を目指せます。

就活のプロがあなたの強みを見つけてくれ優良企業170社の中から「あなたの強みを活かせる企業」を紹介してくれるため、短期で内定をもらうこともできます。

「就活がなかなか上手くいかないな…」と感じたら、キャリアチケットで就活のプロに相談してみるのがおすすめですよ。

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【高校生向け】自分に向いている仕事がわからない人の対策法3選

働く君

僕は、高校を卒業したら働こうと考えています。

向いている仕事に就きたいと考えているので、何か対策法があれば教えて下さい!

分かりました!

では以下で、高校生向け自分に向いている仕事が分からない人の対策法を紹介していきますね。

就活アドバイザー 京香

高校生向け自分に向いている仕事がわからない人の対策法3選
  • 対策法①:同年代の子たちのなりたい仕事を確認して仕事を調べてみる
  • 対策法②:大学生や社会人の先輩に相談してみる
  • 対策法③:自身の趣味や興味があることに関する仕事を1度調べてみる

対策法①:同世代の子たちのなりたい仕事を確認して仕事を調べてみる

高校生向け自分の向いている仕事が分からない人の対策法1つ目は、「同年代の子たちのなりたい仕事を確認して仕事を調べてみる」です。

そもそも自分に向いている仕事が分からない方は、「仕事についての知識がない」ことが言えます。

そこで、まずは同年代のなりたい職業を調べ仕事に関する知識を集めてみましょう。

そうすることで、「楽しそう!」や「自分に向いているかも」と言ったような新たな発見が出来ます。

男子/女子高校生のなりたい職業ランキングは以下のようになりました。

就活アドバイザー 京香

男子高校生のなりたい職業ランキング
  • 1位 国家公務員・地方公務員
  • 2位 システムエンジニア・プログラマー
  • 3位 教師・教員・大学教授
  • 4位 機械エンジニア・整備士
  • 5位 設計者・開発者・工業デザイナー
  • 6位 医師
  • 7位 ゲーム業界の仕事(デザイナー、クリエイターなど)
  • 8位 理学療法士・作業療法士
  • 9位 事務職・営業職
  • 10位 警察官・消防官・自衛官

出典:コレカラ進路.JP

女子高校生のなりたい職業ランキング
  • 1位 看護師
  • 2位 教師・教員・大学教授
  • 3位 国家公務員・地方公務員
  • 4位 保育士・幼稚園教諭
  • 5位 芸能人(タレント、声優、俳優など)
  • 6位 栄養士・管理栄養士
  • 7位 薬剤師
  • 8位 事務職・営業職
  • 9位 心理カウンセラー・臨床心理士
  • 10位 医師

出典:コレカラ進路.JP

 

対策法②:大学生や社会人の先輩に相談してみる

高校生向け自分の向いている仕事が分からない人の対策法2つ目は、「大学生や社会人の先輩に相談してみる」です。

高校生にとって、向いている仕事を探すことは少し難易度が高いかも知れません。

そこで、大学生や社会人の先輩に実際に話を聞くことで、その進路を選んだ理由強みが仕事で生かされる場面など具体的な体験談を聞くことができます。

また、「こんな仕事向いているんじゃない?」と言ったようなアドバイスも貰えるはずです。

 

対策法③:自身の趣味や興味があることに関する仕事を1度調べてみる

高校生向け自分の向いている仕事が分からない人の対策法3つ目は、「自身の趣味や興味があることに関する仕事を1度調べてみる」です。

自身の趣味や興味に直結する仕事は、向いている仕事である可能性が高いです。

そのため、まずは上記に関連した仕事を調べてみることでやりたい仕事や向いている仕事を見つける糸口になります。

自身に向いている/やりたい仕事は、大学や専門学校進学が必要かも知れません。

そのため、早めに調べ始めることが大事であると言えますね。

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向いている仕事がわからない理由3選

働く君

周りの友達は、自分の向いている仕事を見つけ就職活動を始めています。

しかし、僕は自身に向いている仕事が分かっていません…。

何か理由などがあれば教えて下さい。

分かりました!

では以下で、向いている仕事が分からない理由を紹介していきますね。

就活アドバイザー 京香

理由①:自己分析が足りていない

向いている仕事が分からない理由の1つ目は、「自己分析が足りていない」です。

自分の向いている仕事は、強み得意スキルなど自分に関係する長所を生かせる仕事であると言えます。

しかしながら、自己分析が不十分で上記がはっきりとわかっていない場合、自分を客観的に見ることが出来ません。

そのため、自分に向いていない仕事を選択してしまう可能性もあり「向いている仕事ってなんだろう…」と言う悩みに陥りやすいです。

以上の事から、自分に向いている仕事が分からない大きな要因は、「自己分析が足りていない」事が言えるでしょう。

 

理由②:幅広い仕事に対しての知識が少ない

向いている仕事が分からない理由の2つ目は、「幅広い仕事に対しての知識が少ない」です。

そもそも、幅広い仕事に対しての基礎知識が少ないと、仕事に自身の強みやスキルがどう活かされるかを知る事ができません。

そのため、自己分析をしっかりと行い強みや特性を理解していたとしても向いている仕事を見つけることは難しいです。

まずは幅広い仕事を視野に入れ知識を深めていくことが重要であると言えますね。

 

理由③:やりたいことが決まっていない

向いている仕事が分からない理由の3つ目は、「やりたいことが決まっていない」です。

一般的に、やりたい事が明確に決まっている就活生転職者それを軸に仕事を探す傾向にあります。

そのため、そもそも「自分に向いている仕事ってなんだろう…」と考える機会はない事が言えます。

その一方で、やりたい事が明確に決まっていない場合は、向いている仕事が分からないという状態に陥りやすいです。

そのため、就活生の方ははやりたいことを明確にする事が重要であると言えます。

また、転職活動中の方は前職でのやりがいや楽しかった業務などを見つけておくことで、向いている仕事が探しやすくなります。

 

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自分の向いている仕事に就くメリット3選

就活生ちゃん

私は、どちらかというと給与面や職場環境を軸に就活を進めています。

でも、向いている仕事にも興味が湧いてきました!

そこで、向いている仕事に就くメリットを教えて下さい。

分かりました。

ではここからは、向いている仕事に就くメリットを紹介していきますね!

就活アドバイザー 京香

向いている仕事に就くメリット3選
  • メリット①:自分の能力を活かせて生産性が上がる
  • メリット②:やりがいが困難や難題を乗り越える糧になる
  • メリット③:仕事が楽しく感じられる

メリット①:自分の能力を活かせて生産性が上がる

自分の向いている仕事に就くメリット1つ目は、「自分の能力を活かせて生産性が上がる」です。

自分に向いている仕事は、自身のスキルや長所が活かせる仕事でもあります。

自身の能力が活かせるということは、仕事の生産性アップに繋がる事が言え、メリットとして考えられるのではないでしょうか。

これは一般的に言える事ですが、苦手な課題に取り掛かるより、得意な課題に取り掛かる方がストレスも少なく早く終わらせる事ができますよね。

仕事にも同じような事が言えます。

就活アドバイザー 京香

 

メリット②:やりがいが困難や難題を乗り越える糧になる

自分の向いている仕事に就くメリット2つ目は、「やりがいが困難や難題を乗り越える糧になる」です。

仕事には、必ず困難や難題が存在します。

そのような中で、やりがいがないと仕事を続けていくことが難しくなります。

しかしながら、やりがいが大きい仕事(向いている仕事)であれば、それを糧に乗り越えていく事ができます。

 

メリット③:仕事が楽しく感じられる

自分の向いている仕事に就くメリット3つ目は、「仕事が楽しく感じられる」です。

向いている仕事は、ストレスなく楽しく働いていける事が絶対条件です。

そのため、向いている仕事に就くことで仕事が楽しく感じられ、充実した生活を送る事ができます。

 

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適職診断おすすめに関するよくある質問

では最後に、適職診断に関するよくある質問を紹介していきますね!

就活アドバイザー 京香

適職診断おすすめに関するよくある質問
  • 質問①:高校生に向いている適職診断はあるの?
  • 質問②:向いている仕事とやりたい仕事どちらを優先すべき?
  • 質問③:向いている仕事がわからない40代/50代向けのサービスはある?

質問①:高校生に向いている適職診断はあるの?

適職診断に関するよくある質問1つ目は、「高校生に向いている適職診断はあるの?」です。

結論として、高校生に向いている適職診断はあります。以下で2つほど紹介していきますね。

高校生に向いている適職診断①:適職・適学診断(Benesse)

高校生に向いている適職診断の1つ目は、Benesseマナビジョンが提供する適職・適学診断です。

適職・適学診断では、「性格診断」「適性診断」の2つのテストを受けることが出来ます。

10問の質問に答えることで高校生の自身に向いている「おすすめの職業・学問」を教えてくれます。

以下が実際に適性診断を受けた結果です。

「法律や経理など細かい専門知識を駆使する仕事」というように向いている職種と同時に、学問も教えてくれていますね。

そのためこの診断結果からは、就職するなら法律や経理に関係する仕事進学するなら経済学部や法学部が自身に向いていることがわかります。

就活アドバイザー 京香

高校生に向いている適職診断②:適性・適職診断(進路ナビ)

高校生に向いている適職診断の1つ目は、進路ナビが提供する適性・適職診断です。

これは、進路が決まらない高校生を対象とした適職診断で、簡単な質問に答えることで自身にピッタリな分野・系統、仕事のヒントを教えてくれます。

以下が実際に診断してみた結果です。参考にしてみてください。

診断結果から、向いている学部やその詳しい説明を見ることが出来ます。

進みたい学部が明確に決まっていない高校生や、進学に迷っている高校生におすすめの診断です。

就活アドバイザー 京香

 

質問②:向いている仕事とやりたい仕事どちらを優先すべき?

向いている仕事 分からないに関するよくある質問の1つ目は、「向いている仕事とやりたい仕事どちらを優先すべき?」です。

結論として、やりたい仕事の方を優先したほうが良いと言えます。

やりたい仕事であれば、例え向いていなくてもそれを克服したい、しようと思えるはずです。

しかしながら、自身に向いている仕事でも興味がなかったり、やりがいを感じられないようであれば結局は働き続ける事ができません。

そのため、本当に迷った時にはやりたい仕事を優先してみましょう。

 

質問③:向いている仕事がわからない40代/50代向けのサービスはある?

向いている仕事 分からないに関するよくある質問の3つ目は、「向いている仕事がわからない40代/50代向けのサービスはある?」です。

結論として、適職診断、転職エージェントなどがあります。

上記で紹介したような適職診断、転職エージェントは40代/50代の方でも利用することが出来ます。

特に、転職エージェントは1人1人にアドバイザーが付くため向いている仕事が分からないミドル世代の方にぴったりです。

また、エージェントはハードルが高いかも…という方には適職診断がおすすめです。

簡単なものから、質問数が多く精密度が高いものまで手軽に診断することができるので向いている仕事を探しやすくなります。

 

 

就活あまり上手くいかない…と思ったら

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キャリアアドバイザー西園寺

まとめ:適職診断を複数受けて情報の精度を上げよう!

いかがだったでしょうか。

この記事では、適職診断について解説しました。

合わせてよくある質問にも回答しました。

この記事を参考に適職診断を1つ受けてみましょう。

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