- 適性検査eF-1Gは、マジカルバナナ問題のような特有の問題があり対策必須
- 適性検査eF-1Gを採用している企業
- 楽天/朝日新聞社/カルビー/博報堂など幅広い業界で採用
- 適性検査eF-1Gの対策は、例題を解いて慣れるのがおすすめ→例題を見てみる
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この記事では適性検査eF-1Gについて詳しく紹介して行きます。
併せて、適性検査eF-1Gの「性格&能力検査」の例題&解説と対策法も紹介して行きます。
- 適性検査eF-1Gを受ける予定がある人
- 適性検査eF-1Gの「性格&能力検査」の例題を解きたい人
- 適性検査eF-1Gの対策法を知りたい人
この記事は就活の教科書「【例題あり】eF-1Gの問題と対策 | 解答,合格ライン,出題企業も(エフワンジー)」を参考に再編集しています。
ベースの記事も興味があればご覧ください!
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目次
「SPIを短時間で対策」「もっといろんな問題を解いて試験に慣れたい！」なら、就活の教科書公式LINEから誰でも無料で受け取れる「SPI頻出問題集」がおすすめです。
SPI頻出問題集は、豊富な言語・非言語問題と丁寧な解説付きなので、練習すればSPIやWebテストで高得点を狙えます。
「実際の問題と類似してる点が多く、非常に役立ちました。」との口コミがあるように、本番のテストに近い問題や、多くの就活生が苦手としている二字熟語、四字熟語の頻出まとめなどもわかります。
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適性検査eF-1Gはポテンシャルの把握に特化したテスト
就活生ちゃん
就活アドバイザー 京香
適性検査eF-1Gは、株式会社イー・ファルコンが提供するWEBテストです。
受験者の積極性、学習姿勢、ストレス耐性、コミュニケーション力、エモーショナルコンディションなどを測定するテストとなります。
これは他の一般的なWEBテストであるSPIや玉手箱と異なり、瞬発的な発想力や柔軟な思考力が求められる難解な問題が多い特徴があります。
適性検査eF-1Gはマイナーな適性検査であり、その難易度から対策方法や正確な答えがあまり公開されていません。一方で、近年楽天などの大手企業が採用したことで注目度が上がっている適性検査になります。
心理学・統計学・比較文化学などの専門家が監修していることから、「初見殺し」と言われる問題も一部含まれています。
そのため、適性検査eF-1Gを受験する人は事前にしっかりと対策を行うことが重要になります。
さて、適性検査eF-1Gについて簡単に理解できましたね。
では次に、適性検査eF-1Gの出題形式を紹介します。
就活アドバイザー 京香
適性検査eF-1Gの能力/性格検査の出題範囲・制限時間
適性検査eF-1Gは「性格診断」と「能力検査（言語/非言語）」で構成されます。
以下が適性検査eF-1Gの出題形式一覧と所要時間となります。
| 問題数 | 所要時間 | |
| 性格診断 | 251問80項目 | 30～40分 |
| 能力検査 | 114問19項目 | 30分 |
また、能力検査には言語問題と非言語問題があります。問題ブロックごとに制限時間が設けられているため、一問一問ゆっくりと回答している余裕はありません。
以下でさらに詳しく解説しているのでぜひ参考にしてください。
【言語問題】
- 四字熟語
- 語句の用法
- 正しい敬語
- 長文読解
- 長文暗記
- 単語の連想（マジカルバナナ）
- 単語の列挙
【非言語問題】
- 煙突の見え方
- 積み木の見え方
- 展開図
- 簡単な算数
- 地図の読み取り
- 法則の読み取り
- 図形の数をカウントする
- 記号の数をカウントする
出題される問題をみてみると、特別な対策はあまり必要なさそうに思えます。
しかし、太字になっている問題は、初めて解くには難しい内容となっています。
「SPIやWebテストを簡単に対策できる方法はないの…」と思った方は、SPI頻出問題集を使うのが一番おすすめです。
SPI頻出問題集は、SPIでかなり良く出る問題と丁寧な解説がついているので、SPIやWebテストの例題をまとめて練習できます。
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適性検査eF-1Gを採用している企業一覧
近年、適性検査eF-1Gを採用している企業は増え続けています。以下、実際に採用している企業の例になります。
- 朝日新聞社
- 伊藤忠食品
- カルビー
- クレディセゾン
- JTB
- Speee
- 住友商事フィナンシャルマネジメント
- 住友ファーマ
- ダイドードリンコ
- 日商エレクトロニクス
- 日本信号
- 博報堂
- 博報堂DYメディアパートナーズ
- 阪急交通社
- 阪急阪神百貨店
- フジクラ
- 富士電機
- 富士フィルムメディカル
- 山田コンサルティンググループ
- ライオン
- 楽天
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キャリアアドバイザー西園寺
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- 二字熟語90選/四字熟語50選で言語の対策がしっかりとれる
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【言語】適性検査eF-1G「能力検査」例題・解説3選
次に、適性検査eF-1G「能力検査」例題・解説11選を紹介して行きますね!
就活アドバイザー 京香
- 例題①：頻出問題（言語問題）
- 例題②：単語の連想（マジカルバナナ）適性検査eF-1G特有
- 例題③：単語の列挙 適性検査eF-1G特有
例題①：頻出問題（言語問題）
四字熟語問題は、問題文が意味する四字熟語を選択する形式です。
たとえば、下記のような問題が出題されます。
問題：へりくだって恐縮するさま
A.意気軒昂
B.不倶戴天
C.平身低頭
D.一気呵成
E.閑話休題
例題②：単語の連想（マジカルバナナ）適性検査eF-1G特有
単語の連想問題は、いわゆるマジカルバナナのような問題で、制限時間内に空欄を埋めていく形式です。
例えば、下記のような問題が出題されます。
- 「太陽→ （ ） → （ ） → 夜」
- 「夢 → （ ） → （ ） → 知識」
単語の連想問題は正解が一つではないため、何通りかの答えが考えられます。
そのため、制限時間を意識して、一番最初に思いついた答えを回答していくことが大切です。
ちなみに問題例には、下記のような答えが考えられます。
就活アドバイザー 京香
- 「太陽→ （光） → （月） → 夜」
- 「夢 → （冒険） → （地図） → 知識」
言語の連想問題は答えが思いつかず、回答することに時間がかかることもあるかと思います。
埋められるところまでで構わないので、とにかく回答欄を埋めることを意識しましょう。
就活アドバイザー 京香
例題③：単語の列挙 適性検査eF-1G特有
単語の列挙問題は、回答を複数考えられる問題で、可能な限り多く回答する形式です。
例えば、下記のような問題が出題されます。
- 「パソコンが代わりになるものを、可能な限り挙げよ。」
- 「クレジットカードが代わりになるものを、可能な限り挙げよ。」
単語の列挙問題も回答が一つではないため、思いつく限り、なるべく多くの回答をすることが求められます。
この時、「どうせ間違っているだろうから…」と回答しないのでなく、思いついたものはすべて記入することが高得点を取るポイントです。
ちなみに問題例には、下記のような回答が考えられます。
就活アドバイザー 京香
- パソコン：「携帯電話「ゲーム」「固定電話」「ラジオ」など
- クレジットカード：「現金」「電子決済」「デビットカード」「携帯電話」など
単語の列挙問題は正しい、間違っているなどの判断が難しいため、思いついた内容はすべて回答するようにしましょう。
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【非言語】適性検査eF-1G「能力検査」例題・解説8選
- 例題④：煙突の見え方 適性検査eF-1G
- 例題⑤：積み木の見え方 適性検査eF-1G
- 例題⑥：展開図（非言語問題）
- 例題⑦：地図の読み取り
- 例題⑧：法則の読み取り
- 例題⑨：図形のカウント
- 例題⑩：記号のカウント
- 例題⑪：簡単な算数
例題④：煙突の見え方 適性検査eF-1G
「煙突の見え方問題」とは、平面図から煙突の配置を判断する問題です。4つの選択肢から正しい煙突の見え方を選択することが求められます。
問題用紙には、「同じ長さの煙突が数本並んでいる土地を上空から捉えた平面図」が提示され、方角と煙突を見る位置が指定されています。解答者は平面図の定点から各煙突に向かってラインを引き、距離や遠近感、煙突間の距離を考慮して正解の立体図を選ぶ方法が求められます。
時間制限は20秒で、出題は1問のみです。
初見では難解なため、問題集を見て事前にイメージしておくことがおすすめです。
就活アドバイザー 京香
例題⑤：積み木の見え方 適性検査eF-1G
「積み木問題」は、積み木のような立体図を観察し、構造的に不可能なものを見つける問題です。
選択肢には「正面から見た図」「側面から見た図」「真上から見た図」などがあり、各視点を確認する方法が効果的です。
また、選択肢内で空白のスペース数が異なれば、それが構造的に不可能な図であると即座に判別できます。空白のスペース数も事前に確認することが正解を導くためのカギとなります。
例題⑥：展開図（非言語問題）
多面体が展開された図が表示され、「展開図を元に戻した時、色のついた面と向かい合わせになる面はどれでしょう。」のような問題が出題されます。
展開図の問題は、頭の中で図形を組み立てる想像力が求められます。
時間があれば展開図のヒントを探り、ペンで書き起こすことがおすすめです。
例えばL字になっている点同士はくっつくなど、事前に覚えておくと役立つ知識もあります。
就活アドバイザー 京香
例題⑦：地図の読み取り
地図が表示され、「正しい」「正しくない」の2択で回答する問題です。
以下の文章は正しいかどうか答えなさい。
本屋と肉屋が向かい合う通りをまっすぐ進み、2つ目の角を右に曲がる。T字路を右に曲がった時、左から3番目にある店は小学校である。
地図の読み取り問題は1問につき30秒の制限時間があるため、ゆっくり考えていると時間切れになってしまいます。
文章と地図を同時に読み進めることが、地図の読み取り問題を時間内に回答するポイントです。
5問中2問は比較的簡単な傾向があるため、焦らず解き進めましょう。
就活アドバイザー 京香
例題⑧：法則の読み取り
何らかの法則がある数字が表示され、（ ）に入る数字を予測する問題です。
1,3,( ),7
この（ ）に入る数字は何か。
高校で等差数列や等比数列を学習してきた人であれば、この問題はすぐに理解できると思います。
数学などにあまり自信のない就活生は、数字間にどのような法則があるのかを読み取ろうと意識することがおすすめです。
就活アドバイザー 京香
例題⑨：図形のカウント
◯、□、△、×などの図形が約100個表示され、特定の図形の数をカウントする問題です。
例えば「この図形の中で、◯はいくつあるでしょうか。」のような問題が出題されます。
似たような図形が多く紛れているため、別の図形と混同してしまわないよう細心の注意を払って解くことがおすすめです。
就活アドバイザー 京香
例題⑩：記号のカウント
羅列したアルファベットや数字の中から、特定の記号をカウントする問題です。
例えば、下記のような問題が出題されます。
以下の文章中に「s」はいくつあるでしょう。
s2:9grv;q8fp!lxm4ukjcz7
ht0o5e6n1a?b3ydw;ik?7
s1!tfo2zhgxuqr8;vjy5c9b
さて、ここまで適性検査eF-1Gの出題形式を例題と共に「性格診断」「能力テスト」別に解説してきました。
適性検査eF-1Gの能力テストは言語問題、非言語問題に分かれており、それぞれ対策が必要です。
ちなみに、適性検査eF-1Gに似た問題集は「就活の教科書」公式LINEで受け取ることができます。
また、公式LINEでは、性格診断の対策にもなる「性格診断」が無料で受けられます。
適性検査eF-1G対策を無料で手に入れたい・性格検査の対策をしたい就活生は、今すぐ「就活の教科書」公式LINEで受け取っておいてください。
就活アドバイザー 京香
例題⑪：簡単な算数
四則演算や連立方程式など、中学校レベルの簡単な算数・数学が出題されます。
問題例は以下のとおりです。
□に当てはまる数値を答えなさい。
①54+27−□=68
②35×□=324+□×8
中学校時代の算数・数学が得意な人にとっては、特に対策をしなくても回答できる問題です。
連立方程式などにあまり自信のない人は、SPIやWEBテストと同様に計算問題の対策をすることがおすすめです。
就活アドバイザー 京香
【短時間でできる】SPIやWebテストを含めた選考で落ちない対策法
就活生くん
SPIやWebテストの対策をしたいのですが、短時間でできないものなのでしょうか？
他にもいろんな対策をしないといけないので、SPI系の対策はサクッと終わらせたいです！
もちろんありますよ！
志望している企業のESが通ってもSPIやWebテストで落ちたらかなりショックですよね。
そこでここでは、短時間でできるSPIやその他のWebテストなどで落ちない対策法を紹介しますね。
キャリアアドバイザー西園寺
- 対策法：SPIやWebテストでよく出る問題を練習する
- 対策法：苦手分野を徹底的に練習する
- 対策法：お試しで受けてみる
それでは、それぞれ解説していきますね。
キャリアアドバイザー西園寺
対策法：SPIやWebテストでよく出る問題を練習する
SPIやその他のWebテストで落ちない対策法は「SPIやWebテストでよく出る問題を練習する」ことです。
SPIやWebテストでは、毎回似たような問題が多く出題され、頻出問題で間違えてしまうと点数も低くなりがちです。
頻出問題で点を落とさないように徹底的に問題を事前に練習しておく必要があります。
そこで問題をたくさん練習したい方は、SPIやWebテストの問題を網羅した「SPI頻出問題集」を使うのがおすすめです。
- 言語・非言語両方の頻出問題が網羅されている
- 二字熟語90選/四字熟語50選で言語の対策がしっかりとれる
- 実際の問題に近い演習ができる
SPI頻出問題集は「実際の問題と類似してる点が多く、非常に役立ちました。」という非常に信頼性の高い口コミがありますよ。
キャリアアドバイザー西園寺
対策法：内定者のESを参考にする
SPIやその他のWebテストで落ちない対策法は「内定者のESを参考にする」です。
内定者のESを見ることで、どのような内容や経験をアピールすればいいのかが分かるようになります。
そこで「選考通過ES」がおすすめです。
「面接に絶対受かりたい」「ESをどのように書けばいいか分からない」という就活生には、「選考通過ES」を参考にするのがおすすめです。
あなたが志望する企業の内定者がどんな回答をしているのかを知っておくことで、ES/面接通過率が上がるので、ぜひ参考にしてください。
キャリアアドバイザー西園寺
対策法：面接時の内定者の回答を把握しておく
SPIやその他のWebテストで落ちない対策法は「面接時の内定者の回答を把握しておく」ことです。
面接ではESと違って話し方や雰囲気を見られますが、一番重要なのはやっぱり内容です。
そこで「面接回答集100選」がおすすめです。
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キャリアアドバイザー西園寺
よくある適性検査の対策に関する記事一覧
【性格検査】適性検査eF-1Gの「性格検査」例題&解説
就活生くん
適性検査eF-1Gって、どんな内容の問題が出題されるんですか？
適性検査eF-1Gを受験したことがないので、出題される内容だけでも知っておきたいです。
適性検査eF-1Gは自分のパソコンで受験するWEBテストで、「性格診断」「能力テスト」の2種類に分かれています。
まずは適性検査eF-1Gの性格診断について例題と一緒に解説していきますね。
就活アドバイザー 京香
例題①：絶対に嘘はついてはいけない
- 「そう思う」
- 「ややそう思う」
- 「ややそう思わない」
- 「そう思わない」
例題②：他人からアドバイス・批判されると言い返さずにはいられない
- 「そう思う」
- 「ややそう思う」
- 「ややそう思わない」
- 「そう思わない」
性格診断は難しく考える必要はなく、素直に自分を選ぶの直感に合う選択肢を選ぶことが良いでしょう。
どうしてもその企業に受かりたいからといって、性格を偽った選択肢を回答しないようにしましょう。
仮に適性検査eF-1Gの性格診断を偽って選考を通っても、後の面接で性格を見抜かれて落ちたり、就職後に価値観が合わず早期退職に繋がったりしてしまい、自分の性格を偽るメリットはとても少ないです。
就活アドバイザー 京香
ちなみに性格検査の上手な答え方については、以下の記事で詳しく解説しているので、合わせて読んでみてください。
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- 言語・非言語両方の頻出問題が網羅されている
- 二字熟語90選/四字熟語50選で言語の対策がしっかりとれる
- 実際の問題に近い演習ができる
（SPI頻出問題集）
適性検査eF-1Gのコツ3選
就活生くん
SPIや玉手箱、その他のWebテストをいろんな企業の選考で受けないといけないのですが、SPI対策以外にもESや面接などに時間を使いたいです。
短期間で合格ラインまで持っていけるような対策法はないのでしょうか？
SPIやWebテストの受験対策であまり時間をかけずに合格を目指す人は多くいます。
そのため、ここからは短期間での効果的な対策法をご紹介します。
結論から言えば、SPIやWebテストでよく出題される問題を練習しておくことが最もおすすめです。
就活アドバイザー 京香
- コツ①：SPIの対策問題集を用いて対策しておく
- コツ②：適性検査eF-1Gを採用している企業に応募して一度受験してみる
- コツ③：適性検査eF-1Gの短い制限時間を意識して練習しておく
それでは、それぞれ解説していきます。
就活アドバイザー 京香
コツ①：SPIの対策問題集を用いて対策しておく
適性検査eF-1Gへのコツとして、SPI（一般適性試験）の対策問題集を使用することは非常に有効です。
SPIは、基本的な学力や社会人としての適性を測るテストであり、問題の傾向を理解することが合格への鍵です。適性検査eF-1Gの半分ほどは、SPIの問題に似ているため、時間内に正確に解答する力を養うために有効です。
解説や模範解答を通じて、間違いの原因を理解し修正することで、本番での自信と安心感を得ることができます。練習を通じて得たスキルは、適性検査eF-1Gにおいても確かなアドバンテージとなるはずです。
短期間でできるSPIやその他のWebテスト選考を通過するための対策法は「SPIやWebテストのよく出る問題を練習しておく」ことです。
SPIや玉手箱、Webテストでは、毎回似たような問題が数多く出題されるため、頻出問題だけでも勉強しておくことで合格ラインを越えられることが多いです。
そこで問題をたくさん練習したい方は、SPIやWebテストの問題を網羅した「SPI頻出問題集」を使うのがおすすめです。
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就活アドバイザー 京香
コツ②：適性検査eF-1Gを採用している企業に応募して一度受験してみる
適性検査eF-1Gへのコツとして、適性検査eF-1Gを採用している企業に応募し、一度受験してみることが効果的です。
適性検査eF-1Gテストは、SPIなどの適性検査とは異なる特徴を持っています。
そのため、実際の受験を通じて具体的な出題傾向や難易度を把握することで、適性検査eF-1Gで求められるスキルや学力に焦点を当てた対策をすることの一助となります。
また、本番の受験体験を通じて、緊張感や時間配分の向上が期待できます。この実地経験は、自習による対策だけでは得難いリアルな洞察を獲得することができます。
コツ③：適性検査eF-1Gの短い制限時間を意識して練習しておく
適性検査eF-1Gは制限時間が短い傾向にあります。
適性検査eF-1Gへの対策として、短い制限時間を意識して練習することが有効です。
適性検査eF-1GはSPIなどの他の適性検査と同様に、限られた時間内に多くの問題に正確に回答するスキルが求められます。
従って、練習の段階から制限時間を意識しながら問題に取り組むことで、本番の環境下で役立つ的確な判断力や時間配分を身につけることができます。
また、制限時間を意識して問題を解く練習をしておくことで、本番でのストレス軽減や自信の向上につながります。
短時間での集中力を高めることが、適性検査eF-1G対策においてとても効果的です。
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適性検査eF-1Gに関するよくある質問
最後に、適性検査eF-1Gに関するよくある質問に答えていきます。
就活アドバイザー 京香
- 質問①：適性検査eF-1Gの合格ラインは？
- 質問②：適性検査eF-1Gって難しいの？
- 質問③：適性検査eF-1Gは監視カメラはあるの？
- 質問④：適性検査eF-1Gの答え/解答集はあるの?
質問①：適性検査eF-1Gの合格ラインは？
適性検査eF-1Gの合格ラインは企業によって異なり、一般的には非公開です。
ただし、企業の「就職偏差値」は合格ラインの目安となります。
偏差値が高い企業ほど難易度が高く、適性検査eF-1Gの合格ラインも高い傾向があります。
企業のウェブサイトや過去の合格者の情報を確認し、ざっくりとした合格ラインを把握することが効果的です。
難易度の高い企業に応募する場合は、しっかりと対策をして臨むことが合格に向けた鍵となります。
質問②：適性検査eF-1Gって難しいの？
適性検査eF-1Gは難易度の高い適性検査ですが、しっかりと対策を講じれば目標点を取ることができます。
適性検査eF-1GはSPIなどの適性検査と比べて、独自の出題スタイルがあります。
問題の傾向を理解し、迅速に解答するスキルが求められるため、十分な練習や実際に受験することを通じてその特徴を把握し、対策を練ることが効果的です。
焦らず冷静に問題にアプローチする姿勢と、効果的な対策があれば、難易度の高い適性検査eF-1Gであっても乗り越えることができます。
対策を通して経験を積むことが合格への近道です。
質問③：適性検査eF-1Gは監視カメラはあるの？
現状では適性検査eF-1Gには監視カメラがないようです。
現在、Webテストでカメラの使用が必要となる際は、事前にメールなどで告知する必要があります。
適性検査eF-1Gではそのような通知が事前には行われないためカメラは使用していないといえます。
質問④：適性検査eF-1Gの答え/解答集はあるの?
適性検査eF-1Gの答えや解答集は提供されていません。
そのため、SPIの問題集で練習する等の対策が求められます。
適性や知識を確認するため、しっかりと準備し実力を発揮することが鍵です。
模擬試験や問題集を通じて問題の傾向をつかみ、迅速かつ正確に解答するスキルを養うことが大切です。
着実に対策を重ねることが適性検査eF-1Gで合格点を取るための唯一の手段です。
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まとめ：適性検査eF-1Gは対策しておけば難しくない!まずはSPI対策を始めよう
最後までご覧いただき、ありがとうござました。
この記事では、適性検査eF-1Gで高得点を取る対策方法3選を紹介しましたが、いかがだったでしょうか。
合わせて、適性検査eF-1Gの出題形式についても解説しました。
この記事が、適性検査eF-1Gを受ける方にとって参考になれば幸いです。
Webテストの対策を想起に進めて就職活動を有利に進めよう
いかがでしたか？
Webテストの対策を行うことは、選考の第一関門を突破するのに欠かせないことです。
Webテストの対策をしたいという方は以下の記事も参考にしてください。
就活アドバイザー 京香
「SPI対策」
SPIの練習問題を無料でダウンロードする方法 / SPIを直前で対策する方法 / SPIが出題される企業一覧 / SPIが必要ない業界・企業一覧
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