野村総合研究所(NRI)の平均年収は1,242万円 | 転職難易度,残業時間,離職率,福利厚生,ボーナスも

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野村総合研究所(NRI)平均年収 転職難易度

この記事からわかること
  • 野村総合研究所の平均年収は1,242万円
  • 野村総合研究所は離職率が低く、家賃補助が月6万円もあるためホワイト
  • 【注意】野村総合研究所の残業時間は長い
  • 野村総合研究所の転職/中途採用難易度は高い
記事を読む前に

今回の記事では、野村総合研究所の年収について詳しく解説していきます。

併せて、野村総合研究所の離職率野村総合研究所の年収・家賃補助についても解説します。

  • 野村総合研究所の働き方について知り、転職するかどうかについて考えたい方
  • 野村総合研究所へ転職するための対策法について知りたい方

このような方は、ぜひこの記事を読んで、野村総合研究所へ転職できるように準備しましょう。

目次

野村総合研究所の平均年収,給与推移について

働く君

僕は野村総合研究所の転職に興味があります。
実際転職するとどのくらい年収をもらえるのか知りたいです!

確かに、働くまえにどのくらい稼げるのかを知っておくことは大切ですよね。
それでは、野村総合研究所の平均年収について多角的に解説していきますので、ぜひ野村総合研究所に転職するかどうかの判断基準にしてください。

キャリアアドバイザー西園寺

野村総合研究所の年収について
  • 野村総合研究所の平均年収は1,242万円で業界2位
  • 年齢別】年功序列で同じ割合ずつ給与が上がっていく
    • 新卒:380〜550万円
    • 3年目:571万円
    • 30歳:903万円
    • 40歳:1,291万円
    • 50歳:1,562万円
  • 職種別】どの職種も成果を上げると1,000万円を超える
    • エンジニア:938万円
    • コンサルタント:1,069万円
    • アプリケーションエンジニア:801万円
    • 専門職:841万円
    • PM:1,270万円
    • 総合職:794万円
  • 競合比較】他社よりも平均年収が高い
    • 野村総合研究所:1,242万円
    • 日本IBM:915万円
    • アクセンチュア:868万円
    • NTTデータ:762万円
    • 富士通:683万円

 

野村総合研究所の平均年収は「1,242万円」で業界2位

野村総合研究所の平均年収は1,242万円で、コンサル業界の中でランキング2位に入ります。

2022年の日本の平均給与は458万円と国税庁の「令和4年分 民間給与実態統計調査」によって発表されており、比較するとかなり高いことがわかります。

働く君

野村総合研究所は大手企業なだけあって、かなり年収が高いのですね!
年齢や職種によっても年収は異なるのでしょうか?

その通りです。
野村総合研究所は年齢や職種によっても年収が異なりますので以下で詳しく説明しますね。

キャリアアドバイザー西園寺

 

【年齢別】新卒,3年目,30歳,40歳,50歳

野村総合研究所の年齢別の年収は以下のようになっています。

年齢 平均年収
新卒(入社1年目) 380~550万円
25歳(入社3年目) 571万円
30歳(入社7〜9年目) 903万円
35歳 1,133万円
40歳 1,291万円
45歳 1,434万円
50歳 1,562万円
55歳 1,573万円

参考:OpenWork 野村総合研究所

年齢が上がるにつれて年収が上がっていることがわかりますね。

また、野村総合研究所の初任給は276,500円〜です。
平均の初任給よりも5万円ほど高いことがわかります。

キャリアアドバイザー西園寺

参考:野村総合研究所 募集要項

 

【職種別】エンジニア,SE,コンサルタント,プロジェクトマネージャーなど

野村総合研究所の職種別平均年収は以下の通りです。

職種 平均年収
エンジニア・SE(システムエンジニア) 938万円
コンサルタント 1,069万円
アプリケーションエンジニア(AE) 801万円
専門職 841万円
プロジェクトマネージャー(PM) 1,270万円
総合職 794万円

参考:OpenWork 野村総合研究所

職種によって年収は異なりますが、どの職種でも、成果を残すと1000万円は軽く超えると言われています。

 

【他社比較】競合より年収は高い(アクセンチュア,IBM,富士通,NTTデータなど)

野村総合研究所は競合他社と比較しても比較的平均年収が高いです。

以下に競合との比較を表でまとめているので、ぜひ参考にしてください。

企業名 平均年収
野村総合研究所(NRI) 1,242万円
アクセンチュア 868万円
IBM 915万円
富士通 683万円
NTTデータ 762万円

働く君

野村総合研究所の年収は競合と比較してもかなり高いことがわかりました!
野村総合研究所の働き方についても教えてほしいです。

野村総合研究所の働き方については、以下で解説しているので、ぜひ読んでみてください。

キャリアアドバイザー西園寺

 

【きつい?】野村総合研究所の働き方はホワイトなのか、口コミも紹介

働く君

野村総合研究所についてもっと詳しく知りたいです!
仕事がきついという噂を聞いたことがあるのですが本当なのでしょうか?

野村総合研究所の現状について気になりますよね!
それでは野村総合研究所はきついのかについて口コミも紹介しながら解説していきます。

キャリアアドバイザー西園寺

野村総合研究所の働きやすさについて
  • 離職率:約3%
  • 残業時間:45時間
  • 所定労働時間:7.5時間
  • 福利厚生は充実している
  • 家賃補助:月6万円
  • ボーナス:年2回
  • 女性が働きやすい環境が整っている

【結論】野村総合研究所はホワイト企業(OpenWork総合評価:4.33/5)

結論から述べると、野村総合研究所はホワイト企業であると言えます。

なぜなら、野村総合研究所はOpenWorkの総合評価で4.33/5点であるからです。

これは、OpenWorkの総合評価ランキングで68位にランクインしており、かなり評価が高いです。

 

野村総合研究所は同業他社と比較しても総合評価が高いです。
以下に同業他社との総合評価を比較したグラフを紹介しているのでぜひ参考にしてください。

キャリアアドバイザー西園寺

SIer競合比較

具体的な働き方や待遇については以下で詳しく解説していきます。

 

離職率:約3%と低い(日本の平均離職率10~15%)

野村総合研究所の離職率は約3%です。

日本の平均離職率は10〜15%と言われているため、3%という数値はかなり低く、ホワイト企業であると言えます。

一方で、野村総合研究所の発表によると、「若い年代を中心に離職は増えている」と述べられており、入社前後のギャップにより離職する新入社員も一定数いることが考えられます。

本当に野村総合研究所へ転職を考えている方は、転職後のギャップを防ぐために、企業について理解を深めるようにしましょう。

キャリアアドバイザー西園寺

 

残業時間:44.9時間(業界水準よりやや多い)

野村総合研究所の残業時間は44.9時間です。

参考に日本企業の平均も紹介しているので、ぜひ目を通してみてください。

野村総合研究所 平均
残業時間 44.9時間 13.8時間
1日の所定労働時間 7時間30分 7時間40分

参考:OpenWork / 厚生労働省「毎月勤労統計調査 令和4年分結果確報」

以上を見ると、野村総合研究所の残業時間は、日本の平均よりもかなり長いことがわかります。

しかし、1日の所定労働時間が7時間30分と短いので、その分労働時間が長く反映されている可能性もあります。

働く君

日本の平均と比べて残業時間が長めであるということはわかったのですが、他の競合と比較すると残業時間は長いのでしょうか?

 

同業他社と比較しても野村総合研究所の残業時間は長いです。

以下に野村総合研究所の同業他社残業時間を紹介しているのでぜひ参考にしてください。

企業名 残業時間
野村総合研究所 44.9時間
アクセンチュア 32.6時間
日本IBM 35.2時間
NTTデータ 31.4時間
富士通 29.9時間

 

福利厚生:住宅手当、独身寮に加えて、休暇制度が充実

野村総合研究所では休暇制度などの福利厚生が充実しており、その点からもホワイト企業であると言えます。

以下で野村総合研究所の福利厚生について紹介します。

野村総合研究所の福利厚生
  • 有給休暇(初年度17日。5年目より2日ずつ増える)
  • リフレッシュ休暇(5営業日連続休暇。年1回取得可能)
  • 暑中休暇(5営業日連続休暇。。6〜9月の間に1回取得可能)
  • 振替休日(業務都合で土日祝に出勤した場合、代替の休日を取得可能)
  • 慶弔休暇(結婚時は5営業日連続休暇が可能)
  • 産前産後休暇(出産予定日の6週間前から産後8週間の休暇が可能)
  • 育児休業・産後パパ育休(満1歳未満の子供を養育する場合に休業可能)
  • 育児のための短時間勤務(短時間勤務や時間外労働の制限が可能)
  • マタニティ有給休暇(妊娠期間中にさらに10日間の有給休暇を取得可能)
  • 介護休業(最長1年間まで取得可能)
  • 独身寮(希望すれば入居可能)
  • 住宅手当(一定の条件を満たす場合)

以上のように、野村総合研究所では休暇制度がかなり充実しています。

その中でも特徴的なリフレッシュ休暇について解説していきます。

リフレッシュ休暇とは

年に1度、5営業日連続で取得可能な休暇制度のこと。
前後の土日を含めると9日間以上の休暇を取得できる。

これだけ長い休暇があると、家族で旅行に行ったり、海外旅行、帰省などもできますね。

キャリアアドバイザー西園寺

 

また、育児休業取得率については、

  • 女性社員:96.7%
  • 男性社員:76.7%

というデータが出ており、家庭との両立もしやすいような福利厚生制度が整えられています。

 

家賃補助/住宅手当:月6万円とかなり高額

野村総合研究所の家賃補助/住宅手当は月6万円とかなり高額であり、この点からもホワイト企業であると言えます。

平均では、1〜2万円程度と言われているため、家賃補助が月に6万円支給されるのはかなり好待遇です。

働く君

家賃補助がない企業もあるのに、月6万円も企業が負担してくれるなんて嬉しいです!

いかに同業他社の家賃補助について紹介しているので、こちらも参考にしてください。

企業名 家賃補助/住宅補助
野村総合研究所 6万円
アクセンチュア 3万円
日本IBM なし
NTTデータ 4万1,500円(独身者)+自立支援金2万円
7万1,350円(独身者以外)
富士通 3万円

 

ボーナス:年2回、基本給の約9ヶ月分をもらえる

野村総合研究所のボーナスは年に2回あり、基本給の約9ヶ月分を付与されます。

平均は1回あたり基本給の1~2ヶ月分が付与される場合が多いため、比較するとかなりボーナスをもらえることがわかります。

働く君

給料も高くて、ボーナスも高いとなるとかなり激務なのかなと思うのですが、実際どうなのでしょう?

野村総合研究所では、成果を出すことは求められますが、女性でも働きやすい環境が整っています

また、同業他社のボーナスについても以下で紹介しているのでぜひ参考にしてください。

キャリアアドバイザー西園寺

企業名 ボーナスの回数 ボーナス金額
野村総合研究所 年2回 基本給の9ヶ月分
アクセンチュア 年1回 基本給の5~30%
日本IBM 年2回 基本給の3~5ヶ月分
NTTデータ 年2回 基本給の6ヶ月分
富士通 年2回 基本給の4.5~6ヶ月分

同業他社と比較しても野村総合研究所のボーナス額はかなり大きいことがわかります。

 

働く環境:男女平等に評価されるため女性も働きやすい

野村総合研究所では、以下の2つの観点から女性にとっても働きやすい環境が整えられています。

  • 子供の急用な休みでも調整しやすい
  • 男女平等に評価される

子供を育てながら働きたいという方にも、バリバリ働きたいという方にも働きやすい環境が整えられていると考えられますね!

以下で実際の口コミも紹介しているのでぜひ参考にしてください。

キャリアアドバイザー西園寺

女性だから働きやすい、働き続けやすいというよりも、社員全員が無理せず働いていけるよう会社全体でそういった仕組みづくりに取り組んでいるように感じます。

また、基本的に一つの仕事に対して複数人業務を行える体制にしている所が多いため、子供の体調不良やその他急用での休みも、調整はしやすくなっていると思います。それに対して他の社員は休むのはお互い様であるという認識を持っているため、顰蹙を買うことも特にないと思います。

参考:OpenWork

 

女性だから評価されない、昇進できない、仕事をもらえない、というようなことは全くありません。完全に男女平等で評価されます。

参考:OpenWork

 

有給休暇取得率:55.9%とやや低い

厚生労働省が発表した「令和5年就労条件総合調査の概況」によると、年次有給休暇取得率は62.1%であったことがわかっています。

このデータより、野村総合研究所の有給休暇取得率はやや低いことがわかります。

OpenWorkの口コミでは以下のような内容が記載されていました。

プロジェクトの忙しい時期でなければ割と調整できる。
周囲も積極的に休みを取っているため休暇は比較的取りやすい。夏季休暇とリフレッシュ休暇が5日ずつに加えて、通常の年次有給休暇をとっている人も多い。

参考:OpenWork

有給休暇を取りにくい雰囲気があるというわけではなさそうですね。

また、以下に競合他社の有給休暇取得率を紹介しているので、こちらもぜひ参考にしてください。

キャリアアドバイザー西園寺

企業名 有給休暇取得率
野村総合研究所 55.9%
アクセンチュア 70%以上
日本IBM 64%
富士通 69.4%
NTTデータ 84.6%

*各企業HPを参考

 

野村総合研究所の転職/中途採用難易度

働く君

野村総合研究所はやりがいを感じながら働きやすい環境が整っていることがわかりました!
僕は野村総合研究所に転職したいと思いますが、こんな僕でも採用してもらえるのでしょうか?
転職難易度について詳しく教えてください。

それでは次は野村総合研究所の転職/中途採用難易度について解説していきます。

キャリアアドバイザー西園寺

野村総合研究所の転職/中途採用難易度について
  • 結論:野村総合研究所の転職/中途採用難易度は高い
  • 理由①:転職したい企業ランキングで上位の企業だから
  • 理由②:応募条件に資格の取得や実務経験が必須であるから
  • 補足:中途採用の人数割合が4割

 

結論:野村総合研究所の転職/中途採用難易度は高い

結論から述べると、野村総合研究所の転職/中途採用難易度は高いです。

その理由は、野村総合研究所は転職市場において人気の企業であるからです。

以下でさらに詳しく解説しているのでぜひ読んでみてください。

 

理由①:転職したい企業ランキングで上位の企業だから

野村総合研究所の転職/中途採用難易度が高い理由1つ目は、転職したい企業ランキングで上位の会社であるからです。

東洋経済が公表している「社会人が転職したい会社300社ランキング」によると、野村総合研究所は109位でした。

トップ300社まで見ると、名前を聞いたことのある有名企業ばかりであったため、109位というのはかなり人気の企業と言えます。

参考として以下に同業他社のランキングも紹介しているのでぜひ参考にしてください。

キャリアアドバイザー西園寺

【同業他社比較】転職したい会社ランキング
  • 38位:日本IBM
  • 50位:富士通
  • 77位:NTTデータ
  • 109位:野村総合研究所
  • 169位:アクセンチュア

以上を見ると、同業他社はどれも人気の企業であり、転職難易度は高くなると考えられます。

 

理由②:応募条件に資格の取得や実務経験が必須であるから

野村総合研究所の転職/中途採用難易度が高い理由2つ目は、応募条件に資格の取得や実務経験が必須であるからです。

野村総合研究所の中途募集要項には、応募条件として「特定の資格を取得していることや、特定の業務知識や経験があること」が提示されています。

そのため、応募者はこれらの条件を満たしている人ばかりであり、必然と転職/中途採用難易度は高くなると考えられます。

ここまで野村総合研究所の転職/中途採用難易度は高いと述べてきましたが、転職を考えている方にとって嬉しい情報があります!
以下で詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください。

キャリアアドバイザー西園寺

 

補足:中途採用の人数割合が4割

野村総合研究所の転職/中途採用難易度は高いですが、中途採用の割合が4割とかなり多いため、決して不可能ではありません。

そのため必要なスキルや経験を保有していれば、転職しやすい企業だと言えます。

しっかりと求められるスキルや能力を把握して転職活動に挑みましょう!

 

平均年収に関する記事一覧

働く君

その他のIT企業についても、平均年収や離職率、残業時間などをまとめた記事があるので、ぜひ読んでみてください。

野村総合研究所へ転職しやすい企業はどんな企業?

働く君

野村総合研究所での転職を考えていますが、僕が勤めているような企業から転職は可能でしょうか?

自分が勤めている企業から野村総合研究所に転職できるのかについて気になりますよね。
それでは次は、実際に野村総合研究所に転職した人がどのような企業から転職したのか解説していきます。

キャリアアドバイザー西園寺

野村総合研究所へ転職した人の前職
  • 大手銀行
  • 大手SIer企業

 

大手銀行→野村総合研究所

野村総合研究所へ転職した人の前職として、大手銀行からの転職が挙げられます。

野村総合研究所では金融ITソリューション主力事業であるため、金融業界から転職をする人は多くいます。

具体例としては、みずほ銀行からの野村総合研究所へ転職したというデータがありました。

転職前
みずほ銀行
  • 役職:管理職
  • 職種:事業企画
  • 年収:1,000~1,299万円
転職後
野村総合研究所
  • 役職:主任
  • 職種:コンサルタント
  • 年収:1,000~1,299万円

参考:CareerFinder | 野村総合研究所のキャリアデータ

 

大手SIer→野村総合研究所

野村総合研究所へ転職した人の前職として、他社の大手SIerからの転職が挙げられます。

野村総合研究所は、即戦力として働ける人材を求めているため、競合他社からの転職者も多くいるようです。

以下で、大塚商会から野村総合研究所へ転職した人の例を紹介しているのでぜひ参考にしてください。

転職前
大塚商会
  • 役職:一般社員
  • 職種:情報エンジニア
  • 年収:400~699万円
転職後
野村総合研究所
  • 役職:一般社員
  • 職種:コンサルタント
  • 年収:400~699万円

参考:CareerFinder | 野村総合研究所のキャリアデータ

 

野村総合研究所に転職するための対策法

働く君

僕も野村総合研究所への転職を考え始めたのですが、具体的な対策法について教えてくれませんか?

野村総合研究所へ転職したい場合は、しっかりと対策が必要だとです。
以下で具体的な対策法について解説していきますので、ぜひ参考にしてください。

キャリアアドバイザー西園寺

野村総合研究所に転職するための対策法
  • 対策法①:職務経歴書を野村総合研究所で評価されるように作り込む
  • 対策法②:退職/転職理由・志望動機を明確にしておく
  • 対策法③:ケース面接対策を行う
  • 対策法④:IT/SIer業界に強い転職エージェントを利用する
  • 対策法⑤:ハイクラス向けの転職サイトを活用する

 

対策法①:職務経歴書を野村総合研究所で評価されるように作り込む

野村総合研究所に転職するための対策法1つ目は、職務経歴書を野村総合研究所で評価されるように作り込むです。

そもそも職務経歴書は使いまわせると思っている方もいますが、職務経歴書は1社ずつ書き分けるようにしましょう。

なぜなら、企業によって求められる能力やスキルは異なっており、企業に合わせてアピールするポイントは異なるはずだからです。

働く君

なるほど。
じゃあ実際に野村総合研究所の職務経歴書を書くときには、どういったことを意識して書くべきでしょうか?

野村総合研究所では「プロフェッショナル」な人材を求めているため、前職でもプロフェッショナルとして活動してきたことをアピールしましょう。

良い例としては、1つの職種でどういった業務を行い、その中でも特にどういった業務を得意として、どのような成果を残してきたのかという内容を含めると良いです。

一方で悪い例としては、複数の職種を経験して、いろんなことができるというような曖昧な表現です。

野村総合研究所では、プロフェッショナルな人材を求めているため、1つの業務でどれだけ専門性高く働いてきたのかをアピールできるような職務経歴書にしましょう。

 

対策法②:退職/転職理由・志望動機を明確にしておく

野村総合研究所に転職するための対策法2つ目は、退職/転職理由・志望動機を明確にしておくです。

企業がこのような質問する意図としては、以下のようになっています。

企業が退職/転職理由・志望動機を質問する意図
  • 退職/転職理由:同じ理由で辞められると困るから
  • 志望動機:志望度の高さやミスマッチがないかを知りたいから

これらを答える際に嘘をつく必要はありませんが、面接官に野村総合研究所で活躍できるイメージをアピールできるような内容を伝えるようにしましょう。

 

対策法③:ケース面接対策を行う

野村総合研究所に転職するための対策法3つ目は、ケース面接対策を行うです。

野村総合研究所では、転職の面接において「ケース面接」が実施される場合があるからです。

ケース面接はある程度対策をしておかなければクリアするのは難しいため、野村総合研究所に転職したい方はしっかりと対策を行うようにしましょう。

ケース面接の対策には以下の本がおすすめです。

東大生が書いた 問題を解く力を鍛えるケース問題ノート―50の厳選フレームワークで、どんな難問もスッキ...

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また、お金をかけずに対策したいという方は、以下の記事も参考にしてください。

 

対策法④:IT/SIer業界に強い転職エージェントを利用する

野村総合研究所に転職するための対策法4つ目は、IT/SIer業界に強い転職エージェントを利用するです。

IT/SIerの業界知識を持っているメンターの方によるサポートを受けられるからです。

IT/SIerに強いおすすめの転職エージェントはレバテックキャリアです。

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キャリアアドバイザー西園寺

 

対策法⑤:ハイクラス向けの転職サイトを活用する

野村総合研究所に転職するための対策法5つ目は、ハイクラス向けの転職サイトを活用するです。

ハイクラス転職とは、高い年収ややりがいのある仕事を見つけられる転職サイトで、コンサルティング業界や金融業界、外資系企業などの企業が多く登録されています。

そのため、野村総合研究所のような高収入の企業に転職したい方には、ハイクラス向けの転職サイトを利用するのがおすすめです。

おすすめのハイクラス転職は、DodaXです。

DodaX

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  • 年収800~2,000万円の非公開求人が多数
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ヘッドハンターとは、企業を紹介する人のことです。

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DodaXがおすすめな人
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  • 年収をアップしたい人
  • 専門性を高めるためにより大きな事業規模で経験を積みたい人

 

野村総合研究所に関するよくある質問

働く君

野村総合研究所について理解が深まってきました!
これ以外に野村総合研究所について知っておくべきことはありますか?

はい!
それでは野村総合研究所に関するよくある質問についてまとめたので、こちらも参考にしてください。

キャリアアドバイザー西園寺

野村総合研究所に関するよくある質問
  • 質問①:野村総合研究所は激務・やめとけと言われている理由は?
  • 質問②:野村総合研究所は実力主義?年功序列?

 

質問①:野村総合研究所は激務・やめとけと言われている理由は?

結論から述べると、野村総合研究所は、「バリバリ働いて成長したい」「待遇の良い環境で働きたい」という方にはおすすめの企業です。

なぜなら、野村総合研究所は求められる能力が高く残業時間が長いため、激務・やめとけと言われることもありますが、それに見合った給与や待遇を受けられるからです。

そのため、野村総合研究所への転職を考えている方は、転職をしてどんな働き方や生活をしたいのかを言語化できるようにしておきましょう。

キャリアアドバイザー西園寺

 

質問②:野村総合研究所は実力主義?年功序列?

結論から述べると、総合研究所は実力主義です。

野村総合研究所では裁量労働制を導入しているからです。

裁量労働制とは、どれだけ働いたのかではなく、どれだけ成果を残したのかという点を評価基準にしていることです。

この点から、実力主義であると言えます。

一方で、年齢が上がるにつれて年収も上昇する点から、年功序列という風土も少なからずあるでしょう。

 

まとめ:野村総合研究所へ転職できるようにしっかり対策しよう

いかがでしたか。

この記事では、「野村総合研究所の年収」について解説しました。

合わせて、「野村総合研究所の働き方」「野村総合研究所の転職難易度」についても解説しました。

野村総合研究所への転職を考えている方は、今回解説した対策法も参考にして、ぜひステップアップしてみましょう。